회사원

실업급여(구직급여)는 퇴사 후 다음 직장을 구하는 동안 생계를 지원하는 고용보험 제도입니다. 2026년에는 최저임금 인상에 따라 상한액과 하한액이 모두 올랐고, 구직활동 인증 기준도 일부 강화되었습니다. 이 글에서는 신청 절차, 수급조건, 지급금액 계산법, 자발적 퇴사 시 예외 사유, 구직활동 인증기준까지 한 번에 정리합니다.   실업급여 수급조건 실업급여를 받으려면 아래 조건을 모두 충족해야 합니다. 이직일 이전 18개월간 고용보험 … 더 읽기

실업급여(구직급여) 계산기 2026년 기준 1일 구직급여액과 예상 총 수급액을 확인해보세요. 📐 계산식 확인하기 퇴사 전 3개월 평균 월급 만원   고용보험 가입기간 − + 년 단위 퇴사 당시 나이 − + 만 나이 세부조건 추가 (근로시간 · 상여금 · 장애인 여부) ▾ 1일 근로시간 시간 8시간 미만이면 하한액이 비례 축소됩니다. 비워두면 8시간으로 계산됩니다. 연간 상여금 … 더 읽기

퇴직금 지급기준, 계산 방법, 1년 미만 근무자 처리, 지급기한, 미지급 시 신고 절차까지 한 번에 정리했습니다.